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多篇企業(yè)要求員工穿著工作服的通知范本,太經(jīng)典了

發(fā)布時(shí)間:2017-07-25 16:51:07 人氣:

要求員工穿工作服/工衣的通知

有些企業(yè)剛剛制作了工作服,不清楚該如何管理或者是該怎么要求員工來(lái)穿工作服。還有就是有些企業(yè)雖然定做工作服很久了,但是由于平時(shí)對(duì)工作服的穿著方面并沒(méi)有明確的規(guī)定,所以出現(xiàn)有些員工上班時(shí)間不愛(ài)穿工作服的情況,影響了企業(yè)統(tǒng)一的良好形象。下面小編搜集了多篇“企業(yè)要求員工穿工作服/工衣的通知”的范本,有需要的朋友可以借鑒參考!

 



企業(yè)要求員工穿著工衣/工作服的通知范本一、


關(guān)于統(tǒng)一穿著工作服的通知    

各位員工:  為了樹(shù)立企業(yè)員工良好、統(tǒng)一的形象,體現(xiàn)我們的企業(yè)文化,規(guī)范員工行為,公司實(shí)行上班時(shí)間統(tǒng)一穿工作服的要求,現(xiàn)將有關(guān)規(guī)定通知如下:    

1、員工須于周一至周五工作時(shí)間統(tǒng)一穿著公司發(fā)放的工作服裝。 

2、員工要愛(ài)護(hù)并妥善保管工作服裝,注意儀容儀表,力求著裝整潔、大方、得體,充分體現(xiàn)職業(yè)風(fēng)格。  

3、在規(guī)定時(shí)間及要求場(chǎng)合內(nèi)未著規(guī)定工作服的,公司將給予通報(bào)批評(píng)。  

4、公司會(huì)派專(zhuān)人對(duì)員工著裝行為規(guī)范進(jìn)行不定期抽查,請(qǐng)大家積極配合,共同維護(hù)公司良好的企業(yè)形象。

 

    行政部    

 xxxx年x月x日
 

點(diǎn)評(píng):該通知簡(jiǎn)單直接,規(guī)定了員必須穿著工作服的時(shí)間就是周一至周五的工作服時(shí)間內(nèi),適用于大多數(shù)的企業(yè)!
 



企業(yè)要求員工穿著工衣/工作服的通知范本二、


關(guān)于規(guī)范公司員工工作服的通知

xxxxx公司全體員工:

 

為了樹(shù)立規(guī)范、統(tǒng)一的公司員工形象,強(qiáng)化企業(yè)管理,規(guī)范員工行為,保障員工在工作中的安全與健康,結(jié)合公司規(guī)章制度的相關(guān)要求,現(xiàn)對(duì)公司員工統(tǒng)一著裝作如下規(guī)定:

一、工作期間著裝要求

1、所有項(xiàng)目員工上班期間必須穿工衣配黑色褲子(或裙子);

2、所有項(xiàng)目員工到公司總部辦事必須穿工衣配黑色褲子(或裙子); 

3、辦公室管理人員上班期間必須穿工衣配黑色褲子(或裙子); 

4、辦公室員工外出辦事可不穿工衣。

 二、著裝的管理

1、員工對(duì)所發(fā)放的工作服要珍惜愛(ài)護(hù),勤洗、勤換。著裝時(shí),必須服裝整齊,保持干凈整潔。

2、工作服作為員工上班必備的防護(hù)用品,不得私自轉(zhuǎn)借或贈(zèng)送他(她)人。

3、本規(guī)定由綜合財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)考核,一如有遺失,員工須照價(jià)賠償。

4、本規(guī)定解釋權(quán)歸綜合財(cái)務(wù)部。

5、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。

 

綜 合 部 

xxxx年x月xx日

主送:XXXXXXXX,XXXXXXXXX。 抄送:XXXXXXXX,XXXXXXXXX。

深圳市xxx物業(yè)管理公司 

xxxx年x月xx日印發(fā)

 

點(diǎn)評(píng):該通知內(nèi)容要求員工在公司里且在工作時(shí)間內(nèi)必須要穿工作服,但是對(duì)于出差或外出辦事的員工可以不穿著工作服裝;并對(duì)員工的著裝規(guī)范進(jìn)行要求,以及工作服的轉(zhuǎn)借及遺失作出了相關(guān)的規(guī)定,通知內(nèi)容比較詳細(xì)以及人性化!
 



企業(yè)要求員工穿著工衣/工作服的通知范本三、

 

關(guān)于統(tǒng)一著裝公司工作服的通知

各位同事:

為了塑造公司的形象,樹(shù)立員工全新的精神面貌,從而提升工作效率?,F(xiàn)在公司范圍內(nèi)統(tǒng)一發(fā)放且統(tǒng)一著裝工作服?,F(xiàn)將有關(guān)情況通知如下:

1、著裝范圍:除了公司辦公室行政人員除外的公司在職員工(含金業(yè)外包鉆機(jī)班),上班期間一律統(tǒng)一著裝工作服。

2、在公司工作滿一年以上的。離職時(shí)工作服歸個(gè)人所有,工作未滿一年離職的,公司及個(gè)人各承擔(dān)50%(工作服每套100元)。

特此通知!

 

行政部

xxxx年x月xx日
 

點(diǎn)評(píng):該通知內(nèi)容規(guī)定了公司上班時(shí)間內(nèi)哪些人要穿工作服,并具規(guī)定了工作服相關(guān)費(fèi)用分擔(dān)的條款,通知內(nèi)容簡(jiǎn)單明了。

 


 

企業(yè)要求員工穿著工衣/工作服的通知范本四、

 

通 知

公司全體員工:

為更好的展示公司整體形象,增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及保護(hù)員工的人身安全,自xxxx年x月xx日起進(jìn)入廠區(qū)內(nèi)必須穿工作服,凡無(wú)工作服員工盡快到人事部領(lǐng)取。

 

特此通知!

行政辦公室
xxxx年x月xx日

點(diǎn)評(píng):該通知內(nèi)容沒(méi)有啥說(shuō)的,簡(jiǎn)單!

 


 

企業(yè)要求員工穿著工衣/工作服的通知范本五、


企業(yè)工作服管理的通知

各部室、項(xiàng)目部:

為樹(shù)立公司統(tǒng)一、規(guī)范的企業(yè)員工形象,提升企業(yè)文化,強(qiáng)化企業(yè)管理,根據(jù)《公司規(guī)章制度》的相關(guān)要求,公司現(xiàn)實(shí)行固定時(shí)間統(tǒng)一著裝的要求,現(xiàn)將有關(guān)規(guī)定通知如下:

一、每周一和重大會(huì)議、活動(dòng)等特殊時(shí)間,全體員工須著工作服,穿與工作服相稱的鞋襪,保持良好的精神風(fēng)貌,樹(shù)立良好的公司形象。

二、員工要愛(ài)護(hù)、妥善保管工作服,注意儀容儀表,務(wù)必保持工作服整潔、得體、正常穿著,并且做到經(jīng)常換洗。

三、在規(guī)定時(shí)間及要求場(chǎng)合內(nèi)未著規(guī)定工作服的,除通報(bào)批評(píng)外,每次罰款20元,一個(gè)月內(nèi)違反規(guī)定3次及以上的,扣發(fā)當(dāng)月績(jī)效工資。

四、公司將派專(zhuān)人對(duì)員工著裝行為規(guī)范進(jìn)行不定期抽查,請(qǐng)大家積極配合。

 

上述規(guī)定從xxxx年xx月xx日起執(zhí)行。

綜合辦公室

xxxx年xx月xx日

 

點(diǎn)評(píng):該通知規(guī)定了員工須穿工作服的時(shí)間和場(chǎng)合,以及違反規(guī)定的相關(guān)處理方案,該通知適用于平時(shí)上班不用穿工作服,只是在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)須穿工作服的企業(yè)!
 
  附相關(guān)知識(shí):《企業(yè)工作服管理制度范本》

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